Veteranos - Ryan

Nome: Ryan

Cargo: Engenheiro de Projetos Sênior

Divisão: Customer Services Support

Forças Armadas: Marinha dos EUA, Alistado em junho de 1986 - agosto de 1995, EW2 (SW)

1. Como sua carreira o trouxe para a Caterpillar e por que a Caterpillar foi a melhor empregadora para você?
Entrei para a Marinha um mês depois de me formar no ensino médio. Meu alistamento inicial era um contrato de seis anos, para receber treinamento avançado em eletrônica. Minhas funções incluíam operar equipamentos que analisavam o espectro eletromagnético em busca de sinais para diagnóstico de falhas nos sistemas e instruir outras pessoas quanto à manutenção e ao diagnóstico de falhas nos sistemas. Por conta da recessão econômica em meados da década de 1990, não me qualifiquei para um bônus de realistamento, e as oportunidades de promoção haviam praticamente desaparecido, ​​então decidi deixar a Marinha e procurar um emprego civil.
Cerca de um ano antes de me afastar, eu estava em casa de licença para o casamento de um amigo e surgiu uma oportunidade de entrevista na Caterpillar. Essa entrevista levou um gerente a repassar meus dados a uma agência de contratação que fornecia funcionários para unidades da Caterpillar. Após meu afastamento, entrei para essa agência e comecei a trabalhar na Caterpillar em esquemas do sistema elétrico, englobando toda a linha de produtos. Depois de um ano e meio, a Caterpillar me contratou em tempo integral para esse mesmo cargo.
Ao longo dos anos, tenho passado por equipes e funções de liderança de projeto e tenho sido responsável ​pelo orçamento das seções. A amplitude da linha de produtos da Caterpillar e de suas unidades em todo o mundo apresenta muitas oportunidades para progredir e mudar de carreira. Em cada mudança de função no trabalho, meus colegas sempre estiveram dispostos a compartilhar suas experiências e conhecimentos para me ajudar a aprender.
Além disso, os valores da Caterpillar falam muito sobre o caráter dos funcionários e a integridade da empresa.

2. Quais são suas funções e responsabilidades atuais na Caterpillar?
Em minha posição atual, consulto revendedores Cat sobre as soluções de restauração e recuperação de metais, com foco em aplicações de spray térmico. Esse processo consiste no desenvolvimento de soluções de recuperação para peças gastas ou quebradas e na criação de novas operações de spray térmico nos centros de reconstrução de componentes do revendedor. Eu ofereço opções de reparo que o revendedor pode apresentar ao cliente em um esforço para fornecer os mais baixos custos de operação e propriedade para seus equipamentos.

3. Em sua opinião, como e por que você acha que a Caterpillar se beneficiaria com a contratação de militares veteranos?
Os militares veteranos são flexíveis, adaptáveis, confiáveis e altamente treinados. Muitos já ocuparam cargos de liderança e têm sido responsáveis ​​por outras vidas e vários milhões de dólares em equipamentos. Eles pensam rápido e se concentram em finalizar as tarefas independentemente dos obstáculos.

4. O que você diria para o grupo de candidatos veteranos para incentivá-los a escolher a Caterpillar como empregadora?
A Caterpillar tem um longo histórico de criatividade, qualidade e serviço. Ela apresenta uma infinidade de oportunidades para os funcionários contribuírem, aprenderem e crescerem.