A Caterpillar Latino Connection csoportja hivatalosan 2006 februárjában alakult meg, és a célja, hogy a Caterpillar alkalmazottait megismertesse a latin-amerikai kultúrával, nyelvvel, történelemmel és üzleti gyakorlattal. A CLC tagjai havonta tartott általános megbeszéléseken, kapcsolatépítési összejöveteleken, karrierfejlesztési műhelymunkákon, társadalmi részvételt szolgáló és külső toborzási eseményeken stb. vesznek részt.

Célunk
Segítséget nyújtani a Caterpillar számára a globális vezetői szerep elérésében az emberek, a multikulturalitás és a befogadás révén.

Küldetésünk
A Caterpillar globális kiválóságának építése a Latino kultúra versenyelőnnyé alakításával.

Kritikus fontosságú sikertényezők/bizottságok

  • Külső toborzás - valódi értéket jelentő támogatás biztosítása a Caterpillar toborzási kezdeményezéseihez.
  • Társadalmi részvétel - a Caterpillar arculatának fejlesztése a Latino közösségben, és közösségi tevékenységekben való részvétel lehetőségének biztosítása a tagok számára.
  • Karrierfejlesztés - a CLC tagjai sikerességének elősegítése tanácsadói kapcsolat, karriertervezés és vezetői fejlesztések révén.
  • Nyelvi és kulturális támogatás - fordítókként és házigazdaként való fellépés a Caterpillar világ minden tájáról érkező alkalmazottai, márkakereskedői és látogatói számára.
  • Kapcsolatépítés és szociális lehetőségek - szociális tevékenységek és kapcsolatépítési események biztosítása, amelyek a Caterpillar megtartásra, alkalmazottak elkötelezettségének elősegítésére és befogadásra vonatkozó céljait támogatják.

A fejlődés stratégiai területei/bizottságok (A CLC kritikus fontosságú sikertényezőinek támogatása)

  • A kritikus fontosságú tagsági tömeg elérése
  • Hatékony kommunikációk
  • Partnerségi viszony fejlesztésének folyamata

A CLC tagjaival való kapcsolatfelvételhez írjon e-mailt a Caterpillar_Latino_Connection@cat.com címre.