Los puestos de aprendiz le dan la posibilidad de aprender y ganar dinero

Muchos de los distribuidores Cat autorizados ofrecen puestos de aprendiz. Estos puestos están diseñados para las personas que tienen muchos conocimientos de mecánica, que están terminando la escuela secundaria o dejando el ejército o que tengan alguna otra formación o experiencia laboral relacionadas. Los programas varían en la duración, normalmente duran entre 12 y 24 meses, y permiten comenzar con rapidez una carrera como técnico de equipos.

Los aprendices trabajan a la par de los técnicos certificados que los capacitan y forman para que puedan detectar y diagnosticar los problemas de los equipos que usan diésel con precisión, hacer reparaciones, acondicionar y revisar los equipos pesados y sus componentes. A los aprendices que completan estos programas con éxito se les suele ofrecer un programa de certificación y un puesto en el distribuidor.  La mayoría de los distribuidores Cat ofrecen posibilidades de desarrollo y educación continuos a los técnicos para que puedan seguir creciendo en sus carreras.

Un programa de aprendizaje es una gran forma de dar el salto hacia una carrera como técnico. Puede formarse y desarrollar sus habilidades mientras recibe un salario, con los mismos beneficios que un empleado a tiempo completo, sin tener que cubrir los gastos de su educación. 

Requisitos comunes para los candidatos:

• título secundario o equivalente;
• ser emprendedor y estar motivado para mejorar;
• ética laboral y conocimientos de mecánica;
• conocimientos de computación y software básico como Microsoft Office;
• buenas habilidades de comunicación escrita y oral;
• habilidades de atención al cliente.
• Requisitos físicos: capacidad para levantar, transportar y mover objetos de hasta 70 lb y habilidad para alcanzar objetos, levantarse, inclinarse, arrodillarse, doblarse y trepar.

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